27/07 – Dia Internacional da Segurança do Trabalho: saiba tudo sobre o tema

O Dia Internacional da Prevenção de Acidente do Trabalho é comemorado neste mês de julho, no dia 27. Uma data muito importante para nos lembrarmos da importância do uso correto dos equipamentos de segurança, da realização dos exames e dos treinamentos e orientação para os funcionários.

Acidentes de trabalho podem acontecer em qualquer empresa, pois podem ocorrer por causa natural ou por falta de medidas protetivas, no caminho para o trabalho ou no próprio local.

Portanto, é de extrema importância criar ambientes seguros para preservar a saúde e a segurança de todos.

Separamos, no texto de hoje, algumas informações sobre o tema. Continue nos acompanhando! 

 

O que é Acidente de Trabalho?

Como dissemos anteriormente, Acidente de Trabalho é aquele que ocorre e gera algum tipo de lesão, física ou mental, que diminui a capacidade de realizar determinada função e, em casos mais extremos, podendo causar até a morte.

Alguns dos exemplos são:

  • Queimaduras;
  • Cortes e contusões;
  • Choques elétricos;
  • Estresse, ansiedade e depressão;
  • Esforço repetitivo;
  • Quedas.

 

Métodos de Prevenção de Acidente de Trabalho

A melhor forma de evitar qualquer tipo de acidente de trabalho é prevenindo. 

Por isso, existem algumas regras que ajudam nesta tarefa:

  • Uso correto dos equipamentos;
  • Conscientização de toda a empresa sobre os riscos;
  • Traçar estratégias que previnem e prevêem os riscos;
  • Implementação das normas de segurança;

 

É importante lembrar que cuidar e proteger é um dever de todos! Um ambiente de trabalho seguro proporciona mais qualidade e bem estar aos funcionários, contribuindo para o aumento da produtividade.

Para a empresa, além de cumprir o dever de cuidar da saúde de todos que fazem parte do dia a dia também é a melhor forma de evitar problemas e gastos com multas devido ao descumprimento das leis trabalhistas. 

 

Leis do Uso do EPI

A Lei do Uso do EPI diz respeito à obrigatoriedade do uso desses equipamentos e faz parte da CLT, visando a proteção e segurança dos trabalhadores que exercem atividades que envolvem riscos à sua saúde e integridade física.

O descumprimento dessa lei pode gerar penalidades para o seu negócio, incluindo multas de alto valor. Por isso, é muito importante estar sempre atento às leis exigidas para, além de preservar a segurança das pessoas que trabalham com você, não ter nenhum tipo de prejuízo que possa prejudicar a sua empresa.

Neste texto, vamos citar algumas das penalidades. Confira!

> Confira a importância do uso dos EPI’s

 

Deveres empregado X empresas

De acordo com NR6 — Norma Regulamentadora 6 — empresas e empregados possuem suas obrigações em relação ao uso dos EPI’s. São elas:

  • Empresas:
  • Fornecer todo o material e equipamento necessário para que o funcionário possa realizar o seu trabalho com segurança;
  • Exigir o seu uso;
  • Realizar os reparos e substituições necessários;
  • Oferecer treinamentos e orientações sobre as boas práticas e forma de uso dos equipamentos fornecidos.
  • Funcionários:
  • Utilizar o equipamento sempre da forma adequada para realização de suas atividades;
  • Conservar e preservar o equipamento;
  • Cumprir as ordens pré estabelecidas pela empresa e empregador;
  • Prestar esclarecimentos e avisar 

 

Penalidades para descumprimento da Lei do uso de EPI

O descumprimento da lei do uso de EPI, além de colocar o trabalhador em risco, aumentando o risco de acidentes, doenças e até mesmo acidentes fatais, pode gerar também muito prejuízo financeiro.

As principais consequências são:

  • Multas para os empregadores;
  • Possíveis processos trabalhistas caso o trabalhador alegue insalubridade ou periculosidade para execução da tarefa;
  • A empresa poderá ser interditada por um tempo até estar em conformidade com as leis;

Mas as penalidades não são aplicadas apenas para a empresa. Os funcionários que se recusarem a utilizar os EPI’s obrigatórios também poderão sofrer consequências, como advertência verbal e escrita, suspensão e, até mesmo, demissão por justa causa.

Portanto, podemos concluir que: EPI é muito mais do que importante! É essencial para preservar a saúde e bem estar de todos que fazem parte de um mesmo ambiente de trabalho.

Aqui, na Equipaminas, você encontra todos os produtos que precisa, de altíssima qualidade, para garantir tranquilidade para todos. 

Deixe um comentário